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“一刀切”沒有人性化。人到“晚秋”差別太大，尤其是身體狀態(tài)，其它也一樣。拿統(tǒng)計學術語那就“方差”大。有人能長命百歲，有人已雜病、大病纏身。再說，工作也千差萬別，怎么能“一刀切”?應該是個區(qū)間，而且是個分類區(qū)間，有上限，也有下限，因人制宜，讓人選擇。
“忽略起點”沒有道理。也就是工作年限的終點怎么能與工作起點無關呢?比如像咱們這波，十七八歲就工作了，這推遲那就干近半個世紀，同樣缺少人性。再說目前工齡工資幾乎可以忽略不計，還不及官員某項小補貼，公理何在?
“積累哪里去了”?這個問題是核心!這個積累分為兩階段，即是“養(yǎng)老金”改革前后。改革前養(yǎng)老金是國家比較公平辦法，即退休打折的退休工資制，即是社會的統(tǒng)籌考慮，勞動者不必費心太多的;改革后是由分類繳納養(yǎng)老金來完成。前段以“甩包袱”給冷處理了，有些冷處理已達到殘酷的程度，而有些仍然保留著，比如機關事業(yè)單位，這也是今天所說的雙軌制的來源。改革后，分灶吃飯了，不公平多去了，兩極分化那是必然?！胺e累哪里去了”第一筆賬(改革前的)，那就是“賴賬”。
第二筆賬那就是“不公平賬”。和諧是靠相對公平來保證，而不是靠吹出來，更不是靠強權來維系的。經濟制度是產生這些不公平的土壤。每一個勞動者在不同的經濟體所享受養(yǎng)老制度是完全不同，從官員所享受待遇來看，完全是一種“貴族待遇”，那么這就折射這個社會制度之根本。那就與“社會主義”制度不沾邊，因為經濟是基礎。
第三筆賬是“養(yǎng)老金”極大縮水?，F(xiàn)在的經濟總量(GDP)是30年前的92倍，鈔票是30年前的1073倍(那個92倍要沾多少光)。那么所謂勞動積累在這個鈔票瘋漲時代，那點積累幾乎可以忽略不計。從全社會思考，咱們的養(yǎng)老實際上還要靠咱們的后代來承擔!這也成為鐵定的事實!這個觀點從我一上網就堅持這個觀點。事實上國家沒有積累，國家靠礦產資源與出讓土地來維系，哪來積累呢?說國家養(yǎng)老金空缺萬億，事實上后面還要加個零。咱們正在進入一個怪圈，名義上咱們都給了后代，而實際上咱們在“勒索”自己的后代，不僅“勒索”后代，而且“豪奪”祖宗留下的財富(資源)。而這一切是某些國家精英們干出來的!他們哪管身后“洪水猛獸”……過去，有句話叫“溫水煮青蛙”，其實已經提前來到，這是“經濟危機”催生的…… www.beijixiongg.com